评中级职称没有论文可以吗?职称评定发表论文是必不可少的，职称级别不同对论文的要求也是不同的，我国专业岗位划分为初级职称、中级职称、高级职称，但是并不是所有的中级职称都需要发表论文的。其实，近几年，职称论文发表存在很大的争论，越来越多的声音觉得不能以发表论文的形式来定位一个人员的能力，针对这样异议我们国家也在做相应的调整。
职称评定的政策就是一种选拔人才的方式方法，国家也更加注重创新型、技术型的人才，所以除了论文方面的要求也有专利、著作等个人学术成果以及项目报告、工作总结、工程方案、设计文件等这些个人的业绩成果，这些方面比较突出的话，对论文发表的要求也是可以降低的。所以也不一定仅仅只局限于论文发表，对于长期工作在艰苦地区的基层技术人员，这真的是一个好的福利，因为这些人员都具备这些优势。
一般的中级职称评定需要发表2-3篇论文，如果不想将论文作为评职称的条件就要用其它技术的战果来降低论文的权重，当然在评职称的时候还是要了解清楚实际的情况，职称单位的要求。如果您并不具备这些条件的话，小编建议您还是老老实实的写论文吧。论文作为个人的学术成果起到的作用很大的，职称评定不是那么简单的，作者还是要根据实际情况做好准备。
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